МІНІСТР ОБОРОНИ РУСТЕМ УМЄРОВ / RUSTEM UMEROV ПІДПИСАВ НАКАЗ ПРО ЗАТВЕРДЖЕННЯ КОНЦЕПЦІЇ ВІЙСЬКОВОЇ КАДРОВОЇ ПОЛІТИКИ ДО 2028 РОКУ
Документ визначає стратегічне бачення розвитку військової кадрової політики у сфері оборони впродовж наступних п’яти років - як під час дії воєнного стану, так і у мирний час.
Очікувані результати:
ЗСУ перейдуть на військову службу за контрактом. Строкову військову службу замінять інтенсивною військовою підготовкою громадян призовного віку;
в Україні функціонуватиме дієва система рекрутингу ЗСУ професійним і вмотивованим особовим складом;
людиноцентричний підхід до управління кар’єрою військовослужбовців з урахуванням їхньої освіти, професійного розвитку, гендерної рівності. Рівні можливості чоловіків і жінок в ЗСУ;
удосконалена електронна система військового обліку;
автоматизовані та цифровізовані процеси управління персоналом;
розширена співпраця між українськими вищими навчальними закладами та вишами держав-членів НАТО і ЄС;
ефективна та прозора система грошового забезпечення військовослужбовців та забезпечення їх житлом;
вдосконалене психологічне забезпечення;
нова культура взаємовідносин між командирами та підлеглими;
належні умови для переходу від військової кар’єри до цивільного життя військовослужбовців, які підлягають звільненню з військової служби
джерело: Міністерство Оборони Украіни
